På Sletten Skole tror Nordfyns Kommune på potentialet i alle børn. Er du pædagog med et hjerte for trivsel og faglighed for alle børn? Så er det måske dig, Nordfyns Kommune har brug for! Vil du være med til at skabe stærke børnefællesskaber og gode deltagelsesmuligheder for alle børn i deres første skoleår?
Nordfyns Kommune søger en børnehaveklasselærer, der brænder for at være en del af Sletten Skole, afdeling Krogsbølle.
Stillingen:
Stillingen er en fastansættelse pr. 1. december 2026 på 37 timer om ugen. Du kan som ansøger tilkendegive, hvis du har et ønske om at blive ansat på et lavere timetal.
Som børnehaveklasselærer bliver du en central voksen i børnenes første møde med skolen. Du får en vigtig rolle i at skabe trygge rammer, gode overgange fra dagtilbud til skole og inkluderende læringsmiljøer, hvor alle børn oplever sig som betydningsfulde deltagere i fællesskabet.
Dine opgaver vil blandt andet være at:
- Planlægge og gennemføre undervisning og aktiviteter i børnehaveklassen, med særligt fokus på læring via leg.
- Arbejde systematisk med børnenes trivsel, relationer og deltagelsesmuligheder.
- Understøtte børnenes sproglige, sociale og personlige udvikling.
- Skabe strukturer og læringsmiljøer, der giver deltagelsesmuligheder for alle børn.
- Samarbejde tæt med lærere, pædagoger, ressourcecenter og ledelse.
- Bidrage til gode overgange fra dagtilbud til skole.
- Indgå i et professionelt teamsamarbejde med fokus på refleksion og udvikling af praksis.
- Samarbejde aktivt med forældre som en vigtig ressource i børnenes udvikling.
Ved kommende fagfordelinger skal du forvente at indgå i SFO i en mindre del af skemaet, svarende til op til fem timer om ugen. Ved en ansættelsesgrad på 32 timer ugentligt eller derunder vil dette ikke være aktuelt.
Hvem er Nordfyns Kommune?
Nordfyns Kommune er et skoledistrikt fordelt på fire matrikler, som ønsker at udvikle alle distriktets børn både personligt, socialt og fagligt. Du vil få tre andre børnehaveklasseledere som kollegaer.
Nordfyns Kommune har altid ambitioner på det enkelte barns vegne – uanset barnets udgangspunkt. I det kommende skoleår skal Nordfyns Kommune arbejde med at implementere Nordfyns Kommunes fælles børnesyn.
Link til børnesyn: www.kortlink.dk/2v2cp
Hvem er du?
- Du brænder for at se eleverne udvikle sig – både dem, der har det let, og dem, der skal kæmpe lidt ekstra.
- Du er optaget af, hvordan du kan praktisere ægte inklusion og mentalisering i det daglige arbejde med børn og forældre.
- Du holder benene på jorden og blikket på mulighederne – også når bølgerne går højt.
- Du har naturligvis en stærk faglighed, som eleverne kan få glæde af.
Børnene ønsker en voksen med følgende kompetencer:
- Du kan få dem til at slappe af, når de bliver utrygge.
- Du finder en anden forklaring frem, når der er noget, de ikke forstår.
- Du går op i, hvem de er som mennesker.
- De tvivler aldrig på, at du kan lide dem.
Herudover skal du være skarp til:
- At kommunikere med kollegaer, forældre og eksterne samarbejdspartnere.
- At inddrage alle perspektiver i udviklingen af dig selv og dine elever.
- At praktisere tydelig klasseledelse.
- At have et højt informationsniveau til forældrene.
Sletten Skole er en skole på fire matrikler. Du kan se mere om skolen her: https://skoledistrikt-sletten.aula.dk/.
Du kan glæde dig til:
- Et job, hvor du virkelig kan være med til at rykke eleverne personligt, socialt og fagligt.
- En arbejdsplads, der giver dig store muligheder for at udvikle organisationen – og dig selv.
- Et tæt samarbejde med dygtige, dedikerede kolleger.
- En arbejdsplads, hvor dine idéer kan blive til virkelighed, hvis du, som Nordfyns Kommune, har børnene i centrum i al din praksis.
Hvis du vil vide mere:
Hvis du ønsker at høre mere om mulighederne, er du velkommen til at ringe til afdelingsleder Dan Christensen på tlf. 24 82 23 72.
Forventet løninterval oplyses ved 1. samtale. Den endelige løn fastsættes på baggrund af dine kvalifikationer og tidligere erhvervserfaring og efter konkret forhandling med den faglige organisation.
Der indhentes straffe- og børneattest, før ansættelse kan finde sted.
Ansøgning:
Nordfyns Kommune glæder sig til at modtage din ansøgning med relevante bilag senest fredag den 23. oktober 2026 kl. 12.00.
Nordfyns Kommune forventer at afholde samtaler onsdag den 28. oktober 2026 i tidsrummet kl. 13-20.
Her kan du læse mere om, hvad Nordfyns Kommune mener, en attraktiv arbejdsplads er kendetegnet ved:
Nordfyns Kommunes attraktive arbejdsplads - Nordfyns Kommune
